第65章：雷霆手段解决集团管理层 （2 / 4）

很明白，必须处理好这些人才行。

李晨宇的这番话，也直接让在场会德丰的管理层傻眼了。

包括那位负责联系管理层不配合李晨宇工作的人，此刻他也想不明白眼前的李晨宇到底玩什么？。

在他们预想的剧本根本不是这样的，不应该是这位新董事长说好话，开出各种诱人的条件来留着他们吗？。

现在……。

似乎剧本不向他们所想的走了。

李晨宇见他们全部迷茫，没有任何人说话，他再次开口。

“你们只有五分钟时间考虑。”

他可没有这时间浪费在这里慢慢等他们考虑。

“如果。”

“今日我给机会你们并没有离开，那么接下来你们还要这个态度来工作，我会用我的方式来处理你们。”

“至于我的方式是什么？，你们很快会知道。”李晨宇一脸澹定，还带着藐视他们的微笑。

让在场的管理层坐不住了。

“董事长，既然你这么说了，那么我们也直接说明吧。”

“其实谁收购会德丰集团我们不在乎，我们在乎的是董事长你是否会对集团的管理层人员调动？。”

“如果董事长你执意要动我们在场任何一位，我保证我们会集体罢工。”那位带头联系会德丰管理层对抗李晨宇的人说道。

李晨宇听闻笑笑。

看去说话的人。

“你是总经理特斯林吧？。”李晨宇问道。

“是的？。”

“你在威胁我吗？。”李晨宇锋利的眼神看去他。

此刻李晨宇心中确实是十分愤怒的了，他作为一位老板，居然会被他们这些打工的人威胁。

不知道是这些人无知，还是他们以为会德丰集团没有他们真的就转不动了，认定李晨宇就一定会怕他们集体的罢工一样。

这种会要挟老板的员工李晨宇是绝对不能妥协的。

不说李晨宇了。

换作任何一位老板，都绝对不会容忍带头闹事，拉帮结派的员工，更何况现在还威胁老板的人。

这种员工哪怕现在李晨宇向他妥协了，日后集团稳定了也会第一时间去清理的，根本不可能会长久留下。

“董事长，我们没有威胁你的意思，我只是传达所有员工的意思而已，我们也只是为了生存而已，希望董事长你能够理解。”总经理特斯林回应道。

他的回应虽